拒絕「著裙裝、高跟鞋」 女丟工作

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拒絕「著裙裝、高跟鞋」 女丟工作
更新日期:2011/08/25 04:21
〔自由時報記者蔡偉祺／台北報導〕台北市勞工局最近接到一名女性勞工申訴，因未聽從公司同事建議，依男性主管喜好「著裙裝、穿高跟鞋」，讓她試用期滿未獲僱用，且期間她二度向人事主管反映，都沒有獲得適當處理。台北市性別工作平等會認為，雇主未依規定訂立防治性騷擾辦法，又未盡到職場性騷擾防治責任，重罰廿萬元。


公司違反性平法 重罰20萬


勞工局長陳業鑫表示，「著裙裝、穿高跟鞋」的規定有可議之處，目前有很多企業都有要求女性員工穿著裙裝制服的規定，已算是對管理權的濫用，嚴格說來已構成職場性別歧視。


就業安全科長黃愛真表示，目前雖未接獲這樣的申訴，但性別工作平等會的委員認為，公司應該提供裙裝和褲裝，讓員工自由選擇，若僅有裙裝制服，一旦有員工申訴，有可能會被認定有職場性別歧視的可能。


該名投訴的女性勞工，今年二月前往一家百人以上規模的裝潢設計公司任職，期間就有女同事「建議」她依男性主管喜好，「著裙裝、穿高跟鞋」，不過，這名女員工考量工作需要大量外勤，不願配合，五月試用期滿，即未獲續聘。


黃愛真說，該公司雖未將「著裙裝、穿高跟鞋」明訂在規則內，但該名女員工向人事主管反映這樣不合理的「建議」時，卻沒有獲積極的補救措施。


另外，根據性別工作平等法規定，三十人以上公司應訂定「性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法」，這間公司員工超過百人，卻等到勞工局前往調查，才趕在七月制訂公告，性別工作平等會從該公司這兩項缺失，認定已違反性平法相關規定，決定重罰廿萬元。

萬一男員工
穿裙裝來時
主管該如何

[smallant]

勞工局長陳業鑫表示，「著裙裝、穿高跟鞋」的規定有可議之處，目前有很多企業都有要求女性員工穿著裙裝制服的規定，已算是對管理權的濫用，嚴格說來已構成職場性別歧視

穿校服的規定是否順便改一改吧

[newshine]

如果這樣也不行
那很多行業都不可以規定囉
譬如護士服
而且男生也有很多規定是要打領帶上班的
這樣也不行嗎

那醫師可以不穿醫師服囉

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如果這樣也不行
那很多行業都不可以規定囉
譬如護士服
而且男生也有很多規定是要打領帶上班的
這樣也不行嗎

那醫師可以不穿醫師服囉

不是不能規定制服
而是制服規定不能分男女
所以我剛剛跟員工宣佈了
本診所有兩種制服規定
男女員工自由選擇穿著
1. 淺色襯衫+深色西裝褲+皮帶
2. 白色連身裙護士服

希望明天男藥師不會穿2來

[lupin]

開放憲兵穿裙裝和陸戰隊穿比基尼，否則就有歧視男性之事實。

[OYAYA168]

少校女軍官為什麼不上空在國防不　辦加加久

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不是不能規定制服
而是制服規定不能分男女
所以我剛剛跟員工宣佈了
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2. 白色連身裙護士服

希望明天男藥師不會穿2來

喔
如果有的話
請PO圖上來喔

粉好奇耶

[kwojohn]

.

[Cate]

台北市勞工局最近接到一名女性勞工申訴，因未聽從公司同事建議，依男性主管喜好「著裙裝、穿高跟鞋」，讓她試用期滿未獲僱用，且期間她二度向人事主管反映，都沒有獲得適當處理。

試用期滿不續雇用
需要任何理由嗎？
都不會想到自己比其他人員表現差嗎？
只會為自己找藉口理由的員工...

不要忘了
我們是誠意之島

[leonhong]

如果這樣也不行
那很多行業都不可以規定囉
譬如護士服
而且男生也有很多規定是要打領帶上班的
這樣也不行嗎

那醫師可以不穿醫師服囉

報告新光大大 醫奴依規定一定得帶項圈穿醫奴袍唷...

醫奴不是人 不適用勞基法 性別法等等人類法案喔!!



.........

不知道大家有沒有看過海明寺 裕的作品? 跟書中的描繪一樣 大家都是被法律規定的醫奴唷...

[TSGHCGH]

少校女軍官為什麼不上空在國防不　辦加加久

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診所照舊
小姐選二
藥師選一
老闆合法
皆大歡喜