【綜合報導】兩年前疑因工作壓力大自殺的嘉義基督教醫院護士陳怡君,經台灣基層護理產業工會協助調查事故原因,並向勞委會北區職業傷病診治中心申請診斷證明,證實陳女是職場工作適應不良自殺,成為全國第一例護士自殺獲職災證明者。
為此,工會人員及陳女家屬昨前往嘉基抗議,要求院方向陳母道歉及賠償,同時改善護理人員工作環境。但嘉基醫院昨反指工會不實指控傷害該院名譽,將對工會保留法律追訴權。
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工作7個月就尋短
陳怡君(二十四歲)畢業於長庚技術學院,二○一一年八月進入嘉基醫院工作,翌年二月初在家燒炭自殺。陳母說,女兒因工作受不平待遇,導致罹患憂鬱症才會自殺。
台灣基層護理產業工會常務理事王云緒表示,陳怡君到職第八天就被要求在開刀房工作,每周一、三、五是口腔外科、周二是兒童外科、周四是胸腔外科,因職場適應困難自殺,但嘉基醫院不承認錯誤,經工會了解並向北區職業傷病診治中心申請診斷證明,確認陳女因職業因素自殺。
中正大學勞工系主任馬財專表示,護理人員工作環境艱困、危險,勞委會應落實勞動檢查,此外要強化工會力量,才能有效為護理人員爭權益。
首例 護士過勞自殺 算職災
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- newshine
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首例 護士過勞自殺 算職災
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Re: 首例 護士過勞自殺 算職災
通常護理部的高層也算是半個加害者! 不是嗎!?
看不慣的護理師大多回家帶小孩去了:P
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- monyan
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Re: 首例 護士過勞自殺 算職災
早該這樣做了
過勞本來就不對
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廢除健保 廢除醫藥分業 支持醫療行為去民刑事化
我們要成立一個強而有力的醫師團體或政黨 不分彼此 大家團結起來
向日本南韓的醫界看齊 維護我們應有的權益
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